O Curso de Aperfeiçoamento em Gestão Pública, foi uma iniciativa da Coordenação de Gestão de Pessoas do Câmpus Apodi, com o apoio dos demais setores e da Direção-Geral do Câmpus, que tinha como objetivo "capacitar os servidores com o propósito de contribuir para o seu desenvolvimento permanente na Instituição, visando o aperfeiçoamento do Serviço Público Federal". Além disso, o curso visava a qualificação dos servidores para a Progressão por Capacitação. Compreendeu a carga horária de 200h e foi ministrado, em sua maioria, por servidores do próprio Câmpus que tinham domínio e/ou atuavam nas áreas de correlação direta com os temas das disciplinas.

O curso também oportunizou a primeira experiência para alguns servidores técnicos administrativos com a atividade de docência, tendo uma avaliação positiva pelos participantes do curso, que tinha na sua composição 3 módulos divididos por eixos temáticos e ao todo 11 disciplinas, sendo:

Módulo I - Gestão das relações interpessoais no Trabalho; Qualidade de Vida, Saúde e Segurança no Trabalho; e O novo perfil do Estado e do servidor público e a ética do servidor no serviço público.

Módulo II - Informática aplicada ao IFRN; Correspondência e Redação Oficial; e Legislação do Serviço Público Federal.

Módulo III - Processo Administrativo no Serviço Público; Gestão de protocolo; Gestão de Materiais: Almoxarifado e Patrimônio; e Gestão Financeira na Administração Pública.

Entre os 26 participantes inscritos na capacitação inicialmente, 21 concluíram o curso e terão seus certificados entregues, conforme o aproveitamento da frequência e entrega das atividades, em data ainda não agendada, mas que na ocasião será realizada uma palestra sobre o Plano de Cargos e Carreiras dos Técnicos Administrativos em Educação (PCCTAE), premiação do aluno com o melhor aproveitamento em toda a capacitação e confraternização de encerramento.